Human Resources

Kota Adm. Jakarta Timur, DKI Jakarta

SarjanaWawancara daring

Deskripsi

membantu dept HR untuk recruitment, administrasi database karyawan, filing dokumen, Metode Pembelajaran • Pembelajaran di kelas (In Class Training) • On the Job Training (OJT) • Coaching dan Mentoring • Studi Kasus • Penugasan • Evaluasi Berkala Sistem Penilaian Aspek Penilaian Bobot Disiplin dan Kehadiran 20% Sikap Kerja 20% Penguasaan Kompetensi 40% Hasil Tugas/Laporan 10% Presentasi dan Evaluasi Akhir 10% Target Kompetensi Lulusan Peserta pemagangan diharapkan mampu: 1. Memahami budaya dan peraturan perusahaan. 2. Menerapkan prosedur K3 di lingkungan kerja. 3. Melaksanakan administrasi perkantoran secara mandiri. 4. Membantu proses administrasi SDM. 5. Mengoperasikan aplikasi perkantoran (Microsoft Office/Google Workspace). 6. Menyusun laporan pekerjaan secara sistematis. 7. Berkomunikasi dan bekerja sama secara profesional.

Program studi

Manajemen Sumber Daya ManusiaPsikologiHukum

Lokasi penempatan

Jl. Matraman Raya No.26, RT.1/RW.4, Kb. Manggis, Kec. Matraman, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13150

Portal tidak mencantumkan sistem kerja WFO / WFH. Wawancara daring berarti proses seleksi dilakukan online.