Kembali ke eksplorasi

Ekspor Indonesia Aja

Perusahaan

Human Resource Development Staf

Kab. Tegal, Jawa Tengah

SarjanaProfesiWawancara tatap muka

Deskripsi

Human Resource Development (HRD) adalah departemen strategis yang bertanggung jawab mengelola seluruh siklus operasional sumber daya manusia, mulai dari proses rekrutmen dan penempatan talenta hingga pengelolaan administrasi ketenagakerjaan. Lebih dari sekadar fungsi pendukung, HRD berperan krusial dalam merancang program pelatihan untuk mengembangkan kompetensi karyawan, menyusun kerangka evaluasi kinerja secara objektif, serta memediasi hubungan yang harmonis antara manajemen dan staf. Melalui pengelolaan yang terintegrasi ini, HRD memastikan perusahaan memiliki struktur talenta yang kompeten dan lingkungan kerja yang produktif guna mendukung pencapaian target bisnis secara berkelanjutan.

Program studi

Manajemen Sumber Daya ManusiaManajemenPsikologiHukum

Lokasi penempatan

34X4+87X, Jl. Jajarsari No.3, Kepyar, Kepandean, Kec. Dukuhturi, Kabupaten Tegal, Jawa Tengah 52192

Portal tidak mencantumkan sistem kerja WFO / WFH. Wawancara daring berarti proses seleksi dilakukan online.

Lamar di portal resmi